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市公安局“四+”模式锻造新时代警营“弄潮儿”

发布时间:2018-05-09   新闻来源:马鞍山市公安局   点击率:

    

  “这次的主题团日活动,铭记历史、牢记使命和活力青春三个主题板块,每个板块都给我留下深刻印象。”马鞍山市公安局楚江分局青年民警鲍盛在谈到参加今年年初马鞍山市公安机关“学习十九大”主题团日活动的体会时说,“不仅强化了我们的政治理论素养,同时也感受到浓浓的历史熏陶。”

 

  为深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记青年工作思想,2017年以来,马鞍山市公安局团委紧紧围绕公安工作和青年队伍正规化建设的要求,通过推行“四+”模式,做好四道加法,先后组织开展了“喜迎十九大”青年党团知识竞赛、“不负青春不负梦”主题团课交流等活动,积极锻造一批新时代警营“弄潮儿”,为维护社会稳定、打造“平安马鞍山”贡献青春力量。

 

  坚持“教育+引导”,增进青年队伍动力

 

  马鞍山市公安局团委高度重视对青年民警政治理论知识的教育和学习引导,组织广大青年深入学习党的十八大、十九大系列会议精神,扎实开展“两学一做”、“一学一做”学习教育,把握时代脉搏,回应青年需求,积极探索网络时代和社交媒体环境下思想教育、理论学习新模式,不断在凝聚青年中发挥“团的影响”。

 

  马鞍山市公安局花山分局桃源派出所民警杨亚辉在参加《习近平七年知青岁月》青年读书班上这样说,“作为一名基层团支部书记,我阅读这本书的最大收获就是深刻领略到团队协作的重要性,今后我将把所思所想践行到工作中。”

 

  在全面加强青年民警的理论学习的同时,马鞍山市公安局团委把弘扬爱国主义教育作为一项重要内容,今年清明节前夕,组织青年民警代表前往濮塘革命烈士陵园,开展“清明祭英烈,忠诚铸警魂”主题清明祭扫活动,以重温烈士事迹、重温入警誓词等方式,深情缅怀追念杨宜官烈士,教育和引导广大青年学习革命先烈不畏牺牲、无私奉献的高尚情怀,继承发扬公安前辈坚韧不屈、自强不息的精神,用青春续写精彩华章。

 

  坚持“借力+挖潜”,激发青年队伍活力

 

  为有效激发青年队伍的活力,马鞍山市公安局团委坚持“开门”办团建的思路,吸引整合各方资源,不断为青年民警成长开拓视野、创造条件。根据校园安全需求,市公安局团委积极组织青年代表走进校园,开展“警察蜀黍在身边”平安讲堂校园行活动,结合幼儿园、小学、初中、高中、大学等各个年龄段学生的不同需求,针对性设置安全防范课堂,组织优秀青年代表进校园,通过现场观摩、亲身体验、情景演练、课堂互动等形式,全面教育和引导各个年龄段的学生提高自我防范意识。3月15日,市公安局团委联合中国警察网举办全省“反电诈我们在行动”大型公益宣传活动走进马鞍山职业技术学院,青年民警们通过发放宣传单、主题讲座、课堂互动等形式,全方位宣传反电诈知识,受到了学生们的热烈欢迎,并得到了院方的充分肯定。

 

  为了打造“活力警营”,市公安局团委先后组织举办了“青春耀警营”主题警务论坛、“优秀青年学习拓展营”等活动,不断在形式和内容上求新求变,激发青年民警浓厚的参与热情,有效凝聚了青年队伍。马鞍山团市委书记钱俊在参加“优秀青年学习拓展营”活动时,对活动的内容和形式予以肯定,在与青年们的交流过程中指出:“要立足岗位实际,深入实际调查研究,积极投身文明创建、志愿服务等全市重点工作,不断在棘手问题和实战任务中提升综合素质。”

 

  坚持“内铸+外塑”,提升青年队伍能力

 

  马鞍山市公安局团委还注重加强警营特殊人才培养,通过每年组织举办一次迎新春文艺联欢会,在警营内部发掘一批青年文化人才,创作了一批具有公安特色的文化节目。此外,为了凝聚青年队伍,释放工作压力,马鞍山市公安局团委定期开展乒乓球、羽毛球、拔河、趣味运动会等丰富多彩的体育活动,举办“青年卫士杯”足球、篮球联赛,组织青年民警参加全市各类体育活动,在篮球、羽毛球、田径、游泳、登山等多个比赛项目中都取得了优异成绩,全面展现了公安青年队伍的风采。

 

  为了提升青年队伍的综合素质,去年3月份,市公安局联合团市委开展了首届全市公安系统“警营最美青年”评比活动,在一周的投票环节里参与人次达到102万,浏览人数超过220万。评比活动设置了同事评说和现场答题两个环节,全方位考量参选青年的综合素质。

 

  获评“警营最美青年”称号的“95后”辅警施云琉,来自当涂县公安局交管大队,原先在部队里是“优秀士兵”,如今已经成为警营中的“马鞍山好人”、“全市十佳道德模范”。同事们问他:“你又不是正式警察,为啥这么拼?”他坚定地答道:“因为我喜欢这份工作!”

 

  坚持“机制+规范”,强化青年队伍定力

 

  “要注重加强团青队伍建设,围绕‘不忘初心,牢记使命’主题教育,组织开展形式丰富的活动载体,着力为公安工作可持续发展培养后备人才。”在2018年马鞍山市公安政治工作会议上,马鞍山市公安局党委委员、政治部主任叶红就加强青年队伍管理提出了要求。

 

  近年来,马鞍山市公安局不断完善青年管理机制建设,先后出台了《关于加强新形势下全市公安机关党建带团建工作的实施意见》、《关于进一步加强全市公安机关青年工作的意见》等文件,建立健全了党建带团建工作的长效机制。注重推进青年队伍综合素质提升工程,组织开展“我的城市马鞍山”主题教育活动,带领外地来马鞍山市工作的青年民警走进市博物馆和好人馆,增强对城市的荣誉感和归属感;推出致外地籍青年民警“一封家书”教育活动,市公安局主要领导向全市青年民警亲人和家属寄去一封“家书”,传递组织的关爱,表达对民警家人的敬意;创新建立青年民警“传帮带机制”,得到了上级公安机关的充分认可,市公安局“三维传帮带机制”被公安部评为“思想政治工作优秀案例”。

   “这次的主题团日活动,铭记历史、牢记使命和活力青春三个主题板块,每个板块都给我留下深刻印象。”马鞍山市公安局楚江分局青年民警鲍盛在谈到参加今年年初马鞍山市公安机关“学习十九大”主题团日活动的体会时说,“不仅强化了我们的政治理论素养,同时也感受到浓浓的历史熏陶。”

 

  为深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记青年工作思想,2017年以来,马鞍山市公安局团委紧紧围绕公安工作和青年队伍正规化建设的要求,通过推行“四+”模式,做好四道加法,先后组织开展了“喜迎十九大”青年党团知识竞赛、“不负青春不负梦”主题团课交流等活动,积极锻造一批新时代警营“弄潮儿”,为维护社会稳定、打造“平安马鞍山”贡献青春力量。

 

  坚持“教育+引导”,增进青年队伍动力

 

  马鞍山市公安局团委高度重视对青年民警政治理论知识的教育和学习引导,组织广大青年深入学习党的十八大、十九大系列会议精神,扎实开展“两学一做”、“一学一做”学习教育,把握时代脉搏,回应青年需求,积极探索网络时代和社交媒体环境下思想教育、理论学习新模式,不断在凝聚青年中发挥“团的影响”。

 

  马鞍山市公安局花山分局桃源派出所民警杨亚辉在参加《习近平七年知青岁月》青年读书班上这样说,“作为一名基层团支部书记,我阅读这本书的最大收获就是深刻领略到团队协作的重要性,今后我将把所思所想践行到工作中。”

 

  在全面加强青年民警的理论学习的同时,马鞍山市公安局团委把弘扬爱国主义教育作为一项重要内容,今年清明节前夕,组织青年民警代表前往濮塘革命烈士陵园,开展“清明祭英烈,忠诚铸警魂”主题清明祭扫活动,以重温烈士事迹、重温入警誓词等方式,深情缅怀追念杨宜官烈士,教育和引导广大青年学习革命先烈不畏牺牲、无私奉献的高尚情怀,继承发扬公安前辈坚韧不屈、自强不息的精神,用青春续写精彩华章。

 

  坚持“借力+挖潜”,激发青年队伍活力

 

  为有效激发青年队伍的活力,马鞍山市公安局团委坚持“开门”办团建的思路,吸引整合各方资源,不断为青年民警成长开拓视野、创造条件。根据校园安全需求,市公安局团委积极组织青年代表走进校园,开展“警察蜀黍在身边”平安讲堂校园行活动,结合幼儿园、小学、初中、高中、大学等各个年龄段学生的不同需求,针对性设置安全防范课堂,组织优秀青年代表进校园,通过现场观摩、亲身体验、情景演练、课堂互动等形式,全面教育和引导各个年龄段的学生提高自我防范意识。3月15日,市公安局团委联合中国警察网举办全省“反电诈我们在行动”大型公益宣传活动走进马鞍山职业技术学院,青年民警们通过发放宣传单、主题讲座、课堂互动等形式,全方位宣传反电诈知识,受到了学生们的热烈欢迎,并得到了院方的充分肯定。

 

  为了打造“活力警营”,市公安局团委先后组织举办了“青春耀警营”主题警务论坛、“优秀青年学习拓展营”等活动,不断在形式和内容上求新求变,激发青年民警浓厚的参与热情,有效凝聚了青年队伍。马鞍山团市委书记钱俊在参加“优秀青年学习拓展营”活动时,对活动的内容和形式予以肯定,在与青年们的交流过程中指出:“要立足岗位实际,深入实际调查研究,积极投身文明创建、志愿服务等全市重点工作,不断在棘手问题和实战任务中提升综合素质。”

 

  坚持“内铸+外塑”,提升青年队伍能力

 

  马鞍山市公安局团委还注重加强警营特殊人才培养,通过每年组织举办一次迎新春文艺联欢会,在警营内部发掘一批青年文化人才,创作了一批具有公安特色的文化节目。此外,为了凝聚青年队伍,释放工作压力,马鞍山市公安局团委定期开展乒乓球、羽毛球、拔河、趣味运动会等丰富多彩的体育活动,举办“青年卫士杯”足球、篮球联赛,组织青年民警参加全市各类体育活动,在篮球、羽毛球、田径、游泳、登山等多个比赛项目中都取得了优异成绩,全面展现了公安青年队伍的风采。

 

  为了提升青年队伍的综合素质,去年3月份,市公安局联合团市委开展了首届全市公安系统“警营最美青年”评比活动,在一周的投票环节里参与人次达到102万,浏览人数超过220万。评比活动设置了同事评说和现场答题两个环节,全方位考量参选青年的综合素质。

 

  获评“警营最美青年”称号的“95后”辅警施云琉,来自当涂县公安局交管大队,原先在部队里是“优秀士兵”,如今已经成为警营中的“马鞍山好人”、“全市十佳道德模范”。同事们问他:“你又不是正式警察,为啥这么拼?”他坚定地答道:“因为我喜欢这份工作!”

 

  坚持“机制+规范”,强化青年队伍定力

 

  “要注重加强团青队伍建设,围绕‘不忘初心,牢记使命’主题教育,组织开展形式丰富的活动载体,着力为公安工作可持续发展培养后备人才。”在2018年马鞍山市公安政治工作会议上,马鞍山市公安局党委委员、政治部主任叶红就加强青年队伍管理提出了要求。

 

  近年来,马鞍山市公安局不断完善青年管理机制建设,先后出台了《关于加强新形势下全市公安机关党建带团建工作的实施意见》、《关于进一步加强全市公安机关青年工作的意见》等文件,建立健全了党建带团建工作的长效机制。注重推进青年队伍综合素质提升工程,组织开展“我的城市马鞍山”主题教育活动,带领外地来马鞍山市工作的青年民警走进市博物馆和好人馆,增强对城市的荣誉感和归属感;推出致外地籍青年民警“一封家书”教育活动,市公安局主要领导向全市青年民警亲人和家属寄去一封“家书”,传递组织的关爱,表达对民警家人的敬意;创新建立青年民警“传帮带机制”,得到了上级公安机关的充分认可,市公安局“三维传帮带机制”被公安部评为“思想政治工作优秀案例”。 

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